いわん太さん！キャリアコーチングでおすすめありますか？
色々あって迷うよね。
- キャリアコーチングを受けたてみたいけど、高いから迷っている
- できれば安く、評判のよいサービスを選びたい
- 各サービスの特徴を知りたい
キャリアコーチングを受けてみたいと思っていても、高額なサービスだからやりたいと思っても躊躇してしまいますよね。
この記事は、キャリアコーチングサービス12社を高い・安い・評判など多角的に比較しています。各サービスのメリットデメリットやについて解説します。
僕もキャリアコーチングを受けたことにより、自己理解が深まり、やるべきことが明確になりました。
キャリアコーチングは高い買い物ですが、受講することで『投資回収できるか』が、非常に重要なポイントです。
ある程度初期費用が掛かったとしても、転職で年収アップしたり、やりたいことが明確になり遠回りする時間を削減できれば、素晴らしい自己投資となります。
詳しく解説していきます。
【公式】ZaPASSコーチングキャリア
筆者イチオシのビジネス経験豊富なコーチが強みのサービスです。30代のビジネスパーソンにおすすめ。
【公式】ポジウィルキャリア
20～30代相談実績No.1。キャリアアップの転職を狙っている方におすすめです。
CMでもお馴染みビズリーチのキャリアコーチング。コスパよくコーチングを受けたい人におすすめです。
キャリアコーチングの人気サービス比較表
| 評価 | こんな人 におすすめ | 対象年代 | 特徴 | おすすめプラン | 料金 | 回数 | 無料面談 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ZaPASSコーチングキャリア 公式サイト | 漠然としたキャリアの不安のあるビジネスパーソン | 30代 | ビジネス経験豊富なコーチが160名在籍 | 行動コミットプラン ≫詳しくはこちら | 38.5万円 | 9回 | 〇 | |
| ポジウィルキャリア 公式サイト | キャリアアップの転職を狙っている方 | 20～30代 | 20～30代相談実績No.1 | キャリア実現コース ≫詳しくはこちら | 59.4万円＋入会金5.5万円 （分割可） | 9回 | 〇 | |
| キャリアコンシェルジュ （ビズリーチ） 公式サイト | コスパよくコーチングを受けてみたい方 | 20代後半～ | 自己対話型のカリキュラム | キャリアコンシェルジュ ≫詳しくはこちら | 5,478円/月 | 3回 | × | |
| マジキャリ 公式サイト | 本気で自己実現を叶えたい人 | 20～30代 | 転職エージェント運営のノウハウ | 自己実現コース ≫詳しくはこちら | 59.4万円＋入会金5.5万円 （9,600円～/月） | 10回 | 〇 | |
| ライフシフトラボ 公式サイト | 40代・50代で転職を諦めたくない人 | 40代～ | 40代・50代の転職成功率90％ | 転職コース ≫詳しくはこちら | 197,340円 ＋入会金5.5万円 (9,900円～/月)※補助金利用時 | 8回 | 〇 | |
| きづく。転職相談 公式サイト | 短期間で本当の目指したい未来を見つけたい方 | 20～40代 | 1ヵ月でキャリアと向き合える | 1ヵ月プラン ≫詳しくはこちら | 18.7万円 （9,038円～/月） | 4回 | 〇 | |
| キャリアアップコーチング 公式サイト | 納得のいく転職を実現したい人 | 20～30代 | 意思決定力を重視したカリキュラム | 転職・キャリア支援プラン ≫詳しくはこちら | 49.5万円 （20,625円/月） | 10回 | 〇 | |
| キャリート 公式サイト | HSP気質による繊細さを持った方 | 20～30代 | 転職を繰り返すHSPへの理解 | 転職サポートコース ≫詳しくはこちら | 21.9万円 （10,500円～/月） | 6回 | 〇 | |
| キャリドラ 公式サイト | 市場価値を上げて稼ぎたい方 | 20～30代 | 平均91.6万円の年収UP※ | ハイキャリアコース ≫詳しくはこちら | 月額21,000円～ | 3ヵ月 | 〇 | |
| キャリフリ 公式サイト | 副業・フリーランスにも興味がある方 | 20代 | 転職と副業をトータルサポート | 副業・フリーランスコース ≫詳しくはこちら | 2.3万円～/月 | 90日 | 〇 | |
| コミュトレ 公式サイト | ビジネススキルを短期間でみにつけたい方 | 20代～ | リアルな仕事を想定したカリキュラム | 17種類のコース ≫詳しくはこちら | 260,700円～ （9,000円/月）※各プランによる | 12週 | 〇 | |
| coachee 公式サイト | スポットでコーチングを受けてみたい方 | 20代～ | コーチを自分で選べる | 各コーチによる ≫詳しくはこちら | 1,000円～/回※各プランによる | 1回 | × |
キャリアコーチングおすすめ12選
ZaPASSコーチングキャリア
公式サイト：https://zapass.co/coaching-career
30代でビジネス経験豊富なコーチを探している方
20代・30代
コーチの質が高い ※筆者体験済み
転職サポートはない
参照：https://zapass.co/coaching-career
目の前の仕事にコミットしきれずモヤモヤ。その上セカンドキャリアに向けた取り組みがうまくいかず、自信を失っていたが、ZaPASSコーチングキャリアを受講し、自己認知が深まり、捉え方を変えることでコンディションが安定し、自己信頼が上がった。中長期のキャリアの方向性と目の前の仕事の関係性が明確になった。
参照：公式HPより
転職活動もうまくいかず、仕事も行き詰まって「本当に自分はどうしたいのか」が分からなくなっていた状態が、ZaPASSコーチングキャリアを受講し、人生の軸（個人のミッション、ビジョン、バリュー）と転職の軸が決まり、自分の強みも明確になった。
参照：公式HPより
ZaPASS（ザッパス）コーチングキャリアは、キャリアに悩みのビジネスパーソンに対して、ビジネス経験豊富なコーチが伴走するキャリアコーチングサービスです。
ZaPASSコーチングキャリアの強み
- 人生としての中長期のゴール設計とそこまでの道のりが明確になる
- 自分を深く知ることで、自分の軸や価値観が明確になる
- 内省習慣により常に納得感を持った意思決定ができるようになる
最大の特徴は、コーチングセッションだけでなく、日々の内省習慣化や目標設定後の行動習慣化までコミットしてくれることです。
ZaPASSは、「自分らしいキャリアの発見」ではなく、「今だけじゃなく、これからもずっと、自分らしいキャリアを切り開けるあなた」になるまでサポートすることをゴールとしています。
僕は実際に利用してみましたが、コーチのビジネス経験が豊富でびっくりしました。体験談もあるので、参考にしてみて下さいね。
コーチに対して、コーチングだけではなくビジネス経験も重視したい人に特におすすめサービスです。
ポジウィルキャリア
公式サイト：https://posiwill.jp/career/
キャリアアップの転職を狙っている人
20代・30代
20～30代相談実績No.1。キャリアコーチングのパイオニア。顧客満足平均92％。
費用が高い
参照：公式サイト
キャリアに悩むのは至極当たり前のことだと思います。その際、ひとりでしっかり悩むのも大切ですが、他者の力を借りるっていうのもすごく大切なことだなって思います。ひとりだと堂々巡りの負のスパイラルに入ってしまうことがあるので。そういう人には本当におすすめです。
他者、それもプロの客観的な目線を入れてもらう。そうやって寄り添ってくれる人の力を借りれば、人って一気に変わる可能性を秘めていると思います。自分と同じように悩んでいる方がいらっしゃったら、一度飛び込んで、プロと一緒にもがいていただければと思います。
とりあえず、ポジウィルやってみるといいよって言いたいです。悩んでる時間がもったいないというか、だんだん悩んでること自体が面倒になってきます。
だったらすぐにやっちゃっていいと思うし、ちょっと値段的には高いかもしれないけど、高い分、受ける価値はあるから、一度やってみたらどうでしょうか。
ポジウィル株式会社の運営する『ポジウィルキャリア』は、20代・30代向けのキャリアのパーソナル・トレーニングサービスです。
日本で初めてキャリアコーチング事業を始めたパイオニア的存在で、累計相談者数24,000人で、20～30代相談実績No.1です。
キャリア心理学に基づいた体系的なプログラムや厳選されたコーチが魅力で、顧客満足平均92％の実績があります。
代表の金井芽衣さんは、メディアにも多数出ている有名人ですね。
今なら無料カウンセリング予約者限定で、ポジウィル独自の適性・適職がわかる『ポジウィル診断Lite』が無料で診断できるので、気になる方は無料カウンセリングから始めてみましょう。
ビズリーチ キャリアコンシェルジュ
公式サイト：https://www.bizreach.jp/
コスパよくコーチングを受けてみたい方
20代後半～
自己対話型のカリキュラム 。キャリアの悩みを壁打ちできる。
利用に審査がある
5,478円/月 ※ビズリーチプレミアムの会員費用
ビズリーチのキャリアコンシェルジュは、キャリアの悩みを壁打ちできるコーチングサービスです。ビズリーチのプレミアム会員であれば無料で利用できます。
内容は、自己対話型のセッションが３回あり、自分の悩んでいることに対してコーチに壁打ちをするようなイメージで、自分自身のことを深く考えることのできるサービスです。
僕も利用しましたが、キャリアについての悩みが解決して、次にやるべきことが明確になりました。
初回の７日間は無料で利用でき、スカウトに返信したりすることで、30日の無料期間がもらえたりするので、実質無料で利用することもできます。一度やってみて損はしないサービスなので、気になる方は無料登録から始めてみましょう。
マジキャリ
公式サイト：https://majicari.com/
本気で自己実現を叶えたい人
20代・30代
転職エージェントが運営。顧客満足平均92％、コーチへの満足度 9.6/10.0
費用が高い
※*1分割料金はキャリアデザインコースで48回支払いでの月額費用の目安となります。※分割回数は最大60回となります。※ローンをご希望の場合、初回のお支払い金額は異なります。※適用金利は、お客様により異なります。
参照：公式サイト
使ってみて、確実に変わったと実感を得れると思いました。使わなかったら、自分で自分のことを決めていけなかったなと思いますし、自分で可能性を狭めちゃったり自分の限界も決めちゃっていたんじゃないかなと思います。
転職するか、今の仕事を続けるかで迷っていたら、考えてみてちょっとでもワクワクする方を選んだ方がいいと思います。自分の中でいろいろな情報を集めて、ワクワクする方向に進むなど、何でもいいからすぐにアクションに移してみてください！
今やらないままいったら、あの時やっとけばよかったと後悔するのなら、絶対に今やったほうがいいです。
自分は肥田さんが転職後も、モチベーションを高く保って働いていけるような手法を親身になって乗ってくれたり、その会社での自分なりのやりがいを深ぼって模索して下さったので、今ではとても楽しく働けています。
しかし、あの時マジキャリを利用していなかったら、今の自分がないのは明確です。なので将来後悔しないためにも、不安を感じている人は早いうちに行動に移すことをオススメします。
マジキャリは、転職メディア・Youtubeチャンネルの「すべらない転職」・転職エージェントを運営しているアクシス株式会社が始めた「キャリアコーチング」サービスです。
年間3000名の転職支援実績に基づいた独自カリキュラムを使用しています。豊富な経験を持つ20~40代のキャリアコーチが、リアルな転職市場の状況を元にあなたに合ったコーチングを行います。
20代の利用者が全体の70%以上で、30代以上の方は、結婚・出産など経験した方が多いです。
キャリアや転職だけではなく、「自信を持てない自分を変えたい！」「仕事だけではなく、プライベートや趣味を充実させたい！」という想いまで答えてくれるサービスなので、気になる方は、無料カウンセリングで詳細を聞いてみましょう。
ライフシフトラボ
公式サイト：https://lifeshiftlab.jp/
40代・50代で転職を諦めたくない人
40代・50代
40代・50代の転職成功率90％ 。今なら受講料70％OFF。複業プランもあり。
費用が高い
参照：公式サイト
私のように「自分には何もない」と自信を持てない人に、ぜひおすすめしたいです。実は私、ライフシフトラボに申し込むときに「何もない私がプログラムを受講しても意味がないんじゃないか」と心配していたんです。
でもトレーナーに伴走してもらいながら転職活動を進めていくうちに、少しずつ自分に自信が持てるようになっていきました。それに、私は自分に何もないと思っていたけれど、周りから見たらそうでもなくて。実際に転職先の企業では、私の何でも屋の経験を評価してくれました。何か一筋で何十年もやってきましたという人よりも、幅広くいろんなことをやってくれる人を求めていて、そういうところに私がマッチしたんです。今回の転職を通して、自分が「何か一つのことを極めていなければダメだ」という価値観に縛られていたのだと気付くことができました。
だから、今は私のように「自分には何もない」と思っている人でも、ライフシフトラボの受講を通して必ず何か強みはみつかるし、自信になっていくと思うんです。一人一人と目線を合わせて、その人に合った転職活動の戦い方を教えてくれるので、心配せずにぜひチャレンジしてほしいですね。
私のように、「転職を考えていてもなかなか一歩踏み出す勇気がない」「自分のことを客観視できず、強みや活かせるスキルが分からない」という方にはぜひおすすめしたいです。
ひとりひとりに真摯に寄り添ってくれるトレーナーがいるので、「背中を押して欲しい」と思う方にも、ぴったりだと感じています。
ライフシフトラボは、人生最後の職場選びを妥協したくない40代・50代のための転職活動のパーソナルトレーニング。市場価値を高めるリスキリングと転職活動の全工程を一体的にサポートしてくれます。
採用率3%の転職のプロがマンツーマン伴走してくれるため、正しい戦略で一人ではなし得ない成果を得ることができるのが特徴です。
40代・50代転職の成功率は、16.3％しかないので、正しい転職方法を知る必要がある訳ですね。
ライフシフトラボは、経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」の対象講座です。受講料の最大70%相当の補助を受けられるので、お得に利用したい方は、無料カウンセリングから相談してみましょう。
きづく。転職相談
公式サイト：https://kidzukutensyoku.com/
1ヶ月で本当の目指したい未来を見つけたい方
20代・30代
短期間でキャリアと向き合える。40代でも利用可 。
費用が高い
参照：公式サイト
現職の仕事がつらくて悩んでいたが、自分のキャリアについて考え、いつでも転職できる準備をしておくことで、心の余裕が生まれ、気持ちが少しづつ楽になっていた。
また自己分析をきっかけに、自分が知らなかった職種の適性を教えてもらい、興味をもつきっかけももらえた。今やることなどが明確になった。
自己分析をきっかけに自然と為すべき道が見えてきた感じがした。加えて、都度エントリー企業の面接対策を実施してもらえたことが、選考通過率を上げることに成功。
結果、今までの経験を活かせるような希望した職種に転職することができ、提示給与も現職より上げることに成功。
きづく。転職相談は、自分の強み・価値観にきづく、会社や仕事の魅力にきづく、理想のキャリアパスにきづくという３つのきづくからキャリア選択をサポートするサービスです。
特徴は、１ヵ月で自分のキャリアと向き合えるプランがあり、短期間でサポートを受けたい方におすすめです。
40代でも利用できるので、年齢関係なく利用できます。
大手のキャリアコーチングサービスに比べ、比較的価格も安いため、リーズナブルです。気になる方は、無料相談で確認してみましょう。
キャリアアップコーチング
公式サイト：https://careerup-coaching.jp/
納得のいく転職を実現したい人
20代・30代
意思決定力を重視したカリキュラム。受講者満足度94％
費用が高い
参照：公式サイト
今まで、２回の転職を経験しており、２回目の転職が失敗した感覚がありました。転職が失敗した原因は、ふわふわした感じでなんとなく転職してしまい、転職後に色々な小さな不満が溜まってしまったことでした。
キャリアアップコーチングを受けて、自分が将来やりたいことはもちろん、自分が会社や仕事で感じていいた不満も明確になりました。これからは、今から３年後の未来までの自分が明確になったので、それに向かってやってます。
将来を考えたときに、今よりも給与の高い企業への転職を考えていましたが、自分のやりがいなども考え、悩んでいました。
キャリアアップコーチングでは、今とこれからの将来について自分の価値観を丁寧に整理して頂きました。特にお金が増えると、自分にとって何が幸せなのか等、かなり細かく整理できました。
また、コーチの大企業の経験の話なども聞くことができ、不安なども解消して、転職をすることができました。
キャリアアップコーチングは、様々なキャリア理論と認知科学のコーチングメソッドを駆使し、自己分析・キャリア設計・転職活動を伴奏支援するキャリアコーチングサービスです。
キャリアアップコーチングは、転職の成功で最も重要な「意思決定力」を重視しており、転職に失敗しない考え方が身に付きます。
転職活動では、内定獲得を最も重要視しますが、失敗・後悔する瞬間は、自分の理想と現実にギャップが生まれた時です。
転職に失敗した経験があり、もう失敗したくない。納得のいく転職を実現したい人におすすめのサービスです。気になる方は、無料カウンセリングで相談してみましょう。
キャリート
公式サイト：https://career-meet.com/
HSP気質による繊細さを持った方
20代・30代
転職を繰り返すHSPへの理解。サービス満足度4.71/5.0
費用が高い
参照：公式サイト
【Before】仕事を辞めたいと思いながらも、転職活動に自信が持てずに行動できていない。誇れる実績もなく強みが内容に感じているため、客観的な意見やプロのサポートが必要な気がしている。
【After】コーチと話しながら整理することで、自分だけでは気づかなかった価値観や得意なことを自覚。これからのキャリアの軸が明確になったことで自身も持って転職活動を進めることができ、第一志望の企業から内定獲得。
【Before】転職を考えているが次で5社目になるので、今度こそ長く続けるために一人で自己分析を実施。言葉は出てくるが堂々巡りで、結局どうしたらよいか見えてこない。
【After】転職を考える時の思考の癖や状況が整理できたことで、自分に合った仕事選びのポイントが明確化。現職でやり残したことを達成してから転職するという納得のいくキャリアビジョンができ、霧が晴れたようなスッキリした気持ちで準備に取り組んでいる。
キャリートは、自己分析を深め自分らしいキャリアをでデザインする、未来志向のキャリアコーチングです。
キャリートのコーチは全員が複数回の転職を経験しており、仕事が長続きしない方のキャリア設計も得意としています。
次こそは同じ会社で長く働きたい。と思っている方におすすめのサービスです。
料金プランも他社に比べ割安なので、コスパよく本格的なキャリアコーチングを受けてみたい方は、無料カウンセリングで詳細を確認してみましょう。今なら無料相談に参加すると、自己分析サポート資料がプレゼント中です。
キャリドラ
公式サイト：https://careerdrive.jp/
市場価値を上げて稼ぎたい方
20代・30代
平均91.6万円の年収UP※1。無料カウンセリング10万人突破※2。
※1 2022年2月1日時点でキャリドラ受講開始後に転職先が確定した直近30人の平均年収アップ金額。※2 2023年4月6日時点
料金が高い
転職となると「変えていいのかな」という不安があると思いますが、 まずは自分の人生だから自分の気持ちに正直になって、変えたいと思うなら、変えるのがベストかと思います。
時間は有限。キャリドラは周りの方と協力して、知らないことを得られるよと言いたいです。
自分も第1歩を踏み出すのに非常に勇気がいりました。ですが、この1歩を踏み出すだけで、自分の人生が変わりますし、今は本当に受けて良かったと思ってます。悩んでいる方もいると思うのですが、1歩踏み出すだけで全然変わるので、ぜひやってみてください。
キャリドラは、最短３ヵ月で年収アップ転職成功を目指す転職・キャリアアップのパーソナルトレーニングです。
「市場価値が高い人材＝稼げる人材＝稼げる思考力」この思考力を磨く3段階のカリキュラムを採用者目線で進めることで、年収UPを実現できています。
キャリドラで年収アップできれば、コーチングにかかる費用も１年で回収できますね。
費用が非公開である理由は、各個人に合わせたプランをカスタマイズする必要があるためです。年収アップに興味のある方は、公式ページの無料カウンセリングで確認してみましょう。
キャリフリ
公式サイト：https://career-free.com/lp/
副業・フリーランスにも興味がある方
20代
転職と副業をトータルサポート 。平均61.78万円の年収UP。
費用が高い
参照：公式サイト
日々仕事をしていく中で、自分自身に何のスキルも身につかないことに不安を覚えていました。何かしら行動を起こしたいなと思い、色んな情報をネットで調べていたのですが忙しいことを理由に放置していました。
それでも日々漠然と過ごしていく中で、どんどん将来の不安が大きくなり、今回思い切ってキャリフリ受講を決意しました。「あのまま仕事を続けていたら…」と思うと、思いきって受講して本当によかったです！
副業で稼げたことも嬉しかったですが、何より嬉しかったのが最悪なにかあってもwebスキルが身についたことでどこでもお金を稼ぐことができる力が身についたことです。
最近スキルをつけたフリーランスが増えてきて、勢いで独立する人も増えたけどその後で稼げなくなる。という話をよく聞いていたので、フリーランスは興味あるけど迷うなと思っている時にキャリフリに出会いました。
何よりもよかったのがフリーランスにもなれるし、正社員としてキャリアも築くことできる。この2つの選択を自分自身でできることが非常に嬉しいなと思っています。
実際に私は法人営業として転職をし、副業でデザイン案件を継続的に受託しております。そのおかげで年収は30万円増え、副業の収入が調子が良いときは年間50万円を超えるので大変満足です。
キャリフリは、転職・副業やフリーランスで自分のキャリアを悩んでいる人に市場価値を高めるオーダーメイドプランを提供するコーチングサービスです。
未経験からスキル獲得やキャリアチェンジもオールインワンで対応できるのが特徴で、副業・フリーランスにも興味がある方におすすめです。
20代の方が多く利用しています。
平均61.78万円の年収UPの実績があるため、転職・副業で年収アップ。異業種にキャリアチェンジしたい方は、無料カウンセリングで詳細を聞いてみましょう。
コミュトレ
公式サイト：https://commu-training.jp/
ビジネススキルを短期間でみにつけたい方
20代～40代
リアルな仕事を想定した実践形式のトレーニング環境。満足度94％
費用が高い
すべて税込みになります。表記の価格は消費税10%の価格です。税率改正などに従い価格が変わる場合があります。実質年率15.25%(支払回数によって、実質年率は変動します)
参照：公式サイト
これまでは、会議で周りに合わせた当たりさわりのない意見しか言えませんでした。コミュトレで学んでからは、相手に自分の言いたいことが正確に伝わるようになり、会議でも自信を持って自分の意見を発言できるようになりました。
以前はマネジメントに課題がありました。いまでは、部下の顔つきが変わって、楽しんで仕事をしてくれるようになっています。また学んだ経験から、課題があっても「絶対に解決策」があると実感できるようになりました。
コミュトレは、ディスカッションやスピーチ、マネジメントなどビジネスシーンで使えるスキルを学ぶことのできる実践型ビジネススキルスクールです。
コミュトレでは、10万人のビジネスパーソンのデータ分析から仕事で発生する課題や改善が必要なシチュエーションを特定し、『リアルな仕事を想定した実践形式のトレーニング環境』を実現しています。
リアルだからこそ、実際の仕事場でもつかえる訳ですね。
自分で自信がない、学びたいとビジネススキルを短期間でみにつけたい方におすすめのサービスになっています。気になる方は、まずは無料診断で相談してみましょう。
coachee
公式サイト：https://commu-training.jp/
ビジネススキルを短期間でみにつけたい方
20代～40代
リアルな仕事を想定した実践形式のトレーニング環境。満足度94％
費用が高い
すべて税込みになります。表記の価格は消費税10%の価格です。税率改正などに従い価格が変わる場合があります。実質年率15.25%(支払回数によって、実質年率は変動します)
参照：公式サイト
これまでは、会議で周りに合わせた当たりさわりのない意見しか言えませんでした。コミュトレで学んでからは、相手に自分の言いたいことが正確に伝わるようになり、会議でも自信を持って自分の意見を発言できるようになりました。
以前はマネジメントに課題がありました。いまでは、部下の顔つきが変わって、楽しんで仕事をしてくれるようになっています。また学んだ経験から、課題があっても「絶対に解決策」があると実感できるようになりました。
コミュトレは、ディスカッションやスピーチ、マネジメントなどビジネスシーンで使えるスキルを学ぶことのできる実践型ビジネススキルスクールです。
コミュトレでは、10万人のビジネスパーソンのデータ分析から仕事で発生する課題や改善が必要なシチュエーションを特定し、『リアルな仕事を想定した実践形式のトレーニング環境』を実現しています。
リアルだからこそ、実際の仕事場でもつかえる訳ですね。
自分で自信がない、学びたいとビジネススキルを短期間でみにつけたい方におすすめのサービスになっています。気になる方は、まずは無料診断で相談してみましょう。
キャリアコーチングとは
キャリアコーチングは、最近伸びてきているサービスです。
転職エージェントと何が違うんですか？
キャリアコーチングと転職エージェントの違い
キャリアコーチングと転職エージェントは、明確に違います。
違いは以下の通りです。
| 比較 | キャリアコーチング | 転職エージェント |
|---|---|---|
| サービスの目的 | キャリア相談 | 転職仲介 |
| サービス料金 | 申込者が支払う | 企業が支払う |
| 自己分析 | 〇 | △ |
| キャリア相談 | 〇 | △ |
| 入社後のサポート | 〇 | × |
| 転職サポート | × | 〇 |
| 求人案内 | × | 〇 |
大きく違う点として、キャリアコーチングは申込者が自ら費用を支払いキャリア相談やトレーニングを受講するサービスなのに対し、転職エージェントは企業から費用をもらい転職仲介する。いわゆる転職を前提とするサービスになります。
キャリアコーチングは、転職が目標でなく手段であるという考え方です。希望しない場合は、転職しなくても問題ありません。在籍しながらでも利用しやすいのも特徴です。
また、キャリアコーチングサービスは国家資格を取得している豊富なスキルを持ったキャリアコンサルティングのプロが専属でついてくれるので安心です。
キャリアコーチングは、転職ありきではなく中長期にキャリアを考えたい人。自己分析や今後のキャリアプランを考えたい人にオススメです。
一方、すぐに転職したいといった方は転職サイトや転職エージェントを利用するのがよいです。こちらの記事を参考にしてみて下さい。
キャリアコーチングの市場規模
キャリアコーチングはここ数年で急拡大している市場です。
なぜなら、新型コロナウイルスの影響で働く環境が激変したからです。
将来の不安、従来の働き方にこだわる必要がなくなった今、キャリアについて悩む方が増え、キャリアに対する悩みを解決するキャリアコーチングという職種にスポットが当たっています。
短期ではなく中長期的なキャリアを考える上で、定期的にキャリアを戦略的に見直しすることも必須となっており、どんどん市場が拡大すると予想されています。
また、国家資格のキャリアコンサルタントは特に女性に人気で、年々受講者数を伸ばしています。また会社に所属するのではなく個人や副業、起業して活躍する方も多くいらっしゃいます。
国家資格という専門性もあり、キャリアコーチングは利用者、コーチ人材ともこれからますます需要が高まるでしょう。
キャリアコーチングの評判
キャリアコーチングを受けた人の満足度は非常に高いです。
理由は、自己理解やキャリア設計に納得感があるのと独自で高額な費用を支払っているからです。
各サービスが開示している範囲ではありますが、90％後半の数値が出ていることがサービスへの高い信頼性を証明しています。
自ら高額費用を支払っていることもあり、無駄にしたくない。費用を支払った分の元を取りたいと思うため徹底的にサービスに利用するため、高い満足度なのだと推察できます。
キャリアコーチングの利用者の満足度は、総じて高いので評判が高いです。
自己投資の考え方
次に、自己投資の考え方を知っておきましょう。
キャリアコーチングは、自己投資の一種です。
自己投資をする際、知っておくべき大切な考え方があります。
それは、投資回収先と回収期間を押さえておくことです。
キャリアコーチングは高額なサービスです。安くても20万、高いと70万円近くします。
せっかくやるなら後悔したくないですよね。これだけの金額を自分に投資するなら、何かしらの形で回収しなければただの自己満足になってしまいます。
例えば次のようなケースです。
例1(お金で回収)
現在、建設業の施工管理職で年収400万円。施工管理以外の仕事がしたいと思って、30万円のコーチングプランを受講し転職に成功。自分に合った異業種の仕事を見つけ年収も30万円ＵＰ。
この例であれば、投資した30万円を1年で回収できたことになります。しかも、自分に合った仕事に転職できており自己投資としてはかなりコスパよいといえます。
また自己投資は、年収アップだけで測るものではありません。時間の概念も重要です。
例2(時間で回収)
現状は年収800万あるが残業続きで昼夜問わない生活。30万円のキャリアコーチングを受講し自分のキャリア設計を見直した結果、年収は残業代が減り700万になったが残業時間を月48時間減らせる環境に転職した。
この場合、コーチング部分だけでみると30万投資し、年間576時間(24日)の時間を創出できたことになるので、こちらもコスパのよい自己投資になります。
例の通り、キャリアコーチングにどのくらい投資して、どのくらいの期間で投資回収できるのか、失敗してもどの程度の損になるのかなど計画しておくことは非常に大切な考え方です。
キャリアコーチングサービスの選び方
次はサービスの選び方についてです。
選び方があるんですか？
①目的によって選ぶ
キャリアコーチングサービスは、コーチングを受ける目的を明確にした上で選ぶべきです。
なぜなら、各社によって得意な指導内容が異なるからです。
いわゆるキャリア迷子になってしまいライフプランも含めて人生のキャリア設計したいのと、現職からキャリアアップしたい場合では選ぶサービスが違います。
キャリアの棚卸や思考を整理したい場合も、各社多種多様なサービスがあります。
また、多くの会社では３プランほど用意されており、自己分析やキャリア設計などを中心にコーチングを受けたいのか、内定をゴールにしてサポートを受けたいのかなど選ぶことができます。
【主な3つプラン】
①自己分析、自己実現、キャリア相談、キャリア設計などのセッション
②企業分析や面接対策の実施、職務経歴書の添削など転職までのサポート
③副業やフリーランスへのスキル習得、案件獲得
ベストなサービスを選択するために、自分が何のためにキャリアコーチングを受けたいのか明確にしましょう。
②年齢や性別から選ぶ
性別や年齢によって選ぶ方法もあります。
なぜなら、キャリア設計は年齢や性別によって大きく異なるからです。
年齢だと多くのキャリアコーチングは20、30代をターゲットにしているところが多く、40代だとサービスを受けられないこともありますし、性別だと男性と女性のキャリア設計は異なる場合が多いです。
性別や年齢で選択する方法もあることを覚えておきましょう。
③料金で選ぶ
キャリアコーチングは高額なので料金を比較し選ぶことも重要です。
分割払いの有無、入会金の有無、もし解約したいと思ったときの全額解約期限や条件を確実に押さえておきましょう。
下調べをした上で無料相談を受け、プランや金額を確認した上で判断することをおすすめします。
④回数・期間で選ぶ
利用できる期間や回数でサービスを選ぶのもありです。
なぜなら、各サービス・プランによって利用できる期間は変わります。
自己分析が中心のプランだと35日間で5回が多いです。サービスによっては回数は決まっていてるが、期間は自由というサービスもあったりします。
質問などLINE対応しているところも多いですが、利用期限が限られていることに注意が必要です。
時間の調整が難しい人や時間をかけられない状況だと、回数・期間を考慮してサービスを選ぶのがよいでしょう。
⑤コーチの質・相性(実績、口コミ)
コーチングサービスで一番重要視するのは、担当者の質や相性であることはいうまでもありません。
コーチング経験や人柄、性別、年齢、性格、知識、対応力など色々要素はありますが、自分に合う合わないは客観的な情報だけではわかりません。
直接会ってみて選定しないと失敗する可能性があります。
初回は無料なので気軽に受講でき安心です。まず無料体験を受講し、自分に合うか判断しましょう
キャリアコーチングのメリット
キャリアコーチングにも当然、メリットとデメリットがあります。
デメリットもあるんですね。
客観的で質の高い自己分析ができる
なんといっても客観的で質の高い自己分析がキャリアコーチングの一番の特徴です。
なぜなら、自分だけで自己分析するのは難しいからです。しっかりした理論で、第三者の意見を聞きながらやる自己分析は質が高いです。
相手のことはわかっていても、自分のことはわかっているようでわかっていない場合が多いですからね。
客観的で質の高い自己分析ができ、自分自身をしっかり把握するのが一番の特徴です。
・長期的なキャリア設計を作成することができる
プロのコーチと一緒にキャリア設計を作ることができるのもキャリアコーチングの特徴です。
行き先が不透明な時代です。行き当たりばったりでは立ち行かなくなる可能性があります。
今キャリア迷子であれば一度立ち止まって現在自分がどこにいて、どこへ向かうのが最適なのか方向性をチェックする必要があります。
答えは2つあってもいいですし、明確にすることが重要です。
コーチングの場合、プロのコーチが一緒に相談に乗ってくれるので、自分の進むべき道を決めるのに腹落ちしやすいです。
転職エージェントと比べフラットな情報を知ることができる
キャリアコーチングは、転職エージェントに比べフラットな情報を提供してくれます。
なぜなら、転職エージェントはあくまで企業からお金をもらって仕事をしているのに対して、キャリアコーチングは受講者からお金をもらって仕事しているからです。
転職エージェントは無料で利用できる代わりに、企業へ人を紹介しないと報酬がもらえないビジネスモデルなので、中には自分たちの目標達成のために強引に転職を進めてくるエージェントも存在します。
キャリアコーチングは転職ありきのキャリアではないため、利用者に不利になるような情報に触れる心配はありません。
受講者ファーストなのがキャリアコーチングの特徴です。
キャリアコーチングのデメリット
受講しただけでは何も変わらない
キャリアコーチングは、受講しただけでは何もかわりません。
あくまでコーチングは手助けをするのが目的なので、実際に行動に移すのは自分自身です。アクションを起こさなければ自己満足で終わってしまいます。
また、転職エージェントのような企業との手厚いサポートはありません。書類選考から面接の段取りなどは転職エージェントと併用することも考えておきましょう。
費用が高い
キャリアコーチングの最大のデメリットは高額な費用です。
プランによってことなりますが、20〜80万円近くします。なかなかすぐに即決するのは難しい金額です。
キャリアコーチングは、自己投資です。
自己投資の投資費用をいくらにするかが重要な考え方で、投資回収できるかどうかが重要になります。
詳しくは、冒頭に解説していますので参考にしてみてください。
コーチとの相性は受講してみないと変わらない
コーチングは、コーチとの相性がかなり重要です。
どんなに優秀な人でも、人として苦手な印象だったりすると満足度は下がってしまうのは当然ですよね。
ほとんどのサービスでは、コーチを自分で選ぶことはできません。
コーチもプロなのでよほどのことがない限り問題ないのですが、中には合わない人に当たってしまう可能性があるのはデメリットです。
そのため、無料カウンセリングを利用してコーチを確認しておくことは非常に重要です。オンラインでも可能なところが多いので気軽に利用できます。
コーチングサービス側に自分のタイプを知っておいてもらえれば、ミスマッチが生まれにくくなります。もし自分にあっていなくても最悪契約を解消できるので安心です。
自分にマッチしたコーチを割り当ててくれるので、無料体験は必ず参加しておきましょう。
キャリアコーチングを利用すべき人
キャリアコーチングは人を選ぶサービスです。
そうなんですか？
キャリアコーチングを利用すべき人
キャリアコーチングを利用すべき人は、以下の条件に当てはまる人です。
・キャリアに漠然とした不安を抱えている人
・自分の強みや市場価値が分からない人
・年収も待遇も悪くないけれどなぜか満たされない人
・今後のライフイベントに不安を感じている人
・転職したいが、中々踏み出せない人
・転職エージェントに登録したが、求人情報がしっくり来ない人
キャリアに対する不安や自分の強みがわからない、転職エージェントへの不満がある人はキャリアコーチングをおすすめします。
最近は「キャリア迷子」なんて言葉があるくらい、不透明な世の中です。コーチングを受けて、自己分析やキャリア形成を真剣に考えるかどうかで、今後のキャリアの道が決まります。
特に20代、30代であれば、キャリアの方向転換などはしやすい年齢なので、迷っているならこのタイミングかもしれません。
キャリアに関する不安がある方にはキャリアコーチングはおすすめです。
キャリアコーチングを受けなくてよい人
やりたいことが明確な人は、キャリアコーチングは受けなくてもよいと考えます。
なぜなら、自分の進むべき道が決まっていればアドバイスを受けても受けなくても行動自体に大差がないからです。
つまり、活用しても費用効果は薄いです。
しっかりした自己分析をしたい人にはおすすめしたいですが、やりたいことが明確であれば、費用対効果から受講する必要はないでしょう。
Q&A
無料相談はどんな内容か？
- 無料相談はどんな内容か？
- 各サービスそれぞれですが、サービスの説明や簡単な悩み相談をしてくれるところもあります。
キャリアコーチングの料金の相場は？
- キャリアコーチングの料金の相場は？
- 自己分析、キャリアプランだと20～30万円、転職サポートまで入れると50万円、転職後のサポートまで入れると60万円程度です。
キャリアコーチングは有料だけど無料のものはあるのか？
- キャリアコーチングは有料だけど無料のものはあるのか？
- 現在、無料のサービスはありません。初回のみ無料のところは多いです。
キャリアコーチングはなぜ高いのか？安いサービスはあるのか？
- キャリアコーチングはなぜ高いのか？安いサービスはあるのか？
- マンツーマンレッスンはどのサービスも高額です。特にキャリアコーチングは流行りだしてまだ間もなく、市場も伸び続けている業界のため高額になっています。比較的安いサービスはあるものの、返金保証など考えるとそこまで大きな差はありません。
最後に、転職に関する悩みや疑問・質問などご自由にコメント欄に投稿してください！
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